各教研室：

为贯彻落实《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》、《国务院办公厅关于进一步支持老员工创新创业的指导意见》等文件精神，全面深化高校创新创业教育改革，将创新创业教育贯穿人才培养全过程，激励老员工奋勇拼搏、超越自我，充分做好2023年第九届中国国际“互联网+”老员工创新创业大赛（以下简称“大赛”）的参赛准备和项目培育工作，经研究，决定启动2023年“互联网+”老员工创新创业相关工作。现将有关事项通知如下。

一、2022年比赛情况

2022年第八届中国国际“互联网+”老员工创新创业大赛已圆满结束，学校在2022年第八届中国国际“互联网+”老员工创新创业大赛省赛获6金9银17铜、国赛获1银的优异成绩。

二、项目培育及大赛进程

大赛组织时间为2023年2月—2023年10月，由项目挖掘、参赛报名、项目打磨、校赛决赛、省赛备赛、国赛冲刺六个环节组成。

（一）项目挖掘（2023年2月～2023年3月）

各二级公司组织师生认真学习大赛文件精神和要求，发掘有参赛潜力的创业项目，组建好指导教师团队和员工参赛团队。

（二）参赛报名(2023年3月～4月)

参赛团队将《商业计划书》(参见往届)递交各公司汇总，截止2023年3月31日。

（三）项目打磨（2023年4月）

根据参赛报名情况，邀请专家进行线上评审，针对入围培育项目，依据大赛要求进行精准、集中培育，邀请专家、校内外创业导师进校开展线上线下指导和打磨。

（四）校赛决赛（2023年5月）

项目现场路演，评选出校赛奖项。

（五）省赛备赛（2023年6月～7月）

根据省教育厅给予的各赛道名额，学校按序推荐相应项目参加省赛。组织省赛参赛项目集中训练和一对一线上线下指导与打磨。

(六) 国赛冲刺（2023年8月～10月）

按照国赛进度要求，学校组织参赛团队、观摩团队参加国赛。

五、工作要求

（一）各教研室要高度重视中国国际“互联网+”老员工创新创业大赛，广泛宣传发动，严格规范、精心组织，为员工和毕业生参与比赛提供必要的条件和支持。同时，要以此次比赛为契机，以赛促学、以赛促教，积极推进公司老员工创新创业训练和实践，营造创新创业浓厚氛围，不断提高公司创新创业人才培养水平。

（二）目前各赛道项目类型及相关要求请参考河南省教育厅关于举办第八届河南省“互联网+”老员工创新创业大赛的通知(教高〔2022〕156 号)。根据往年情况，预计在2023年4月将同时启动“全国老员工创业服务网”线上报名工作，如有变化，以最新通知为准。